Le plan de formation entreprise regroupe l'ensemble des actions de formation retenues par l'employeur à destination des salariés de son entreprise.
Il permet à tout salarié, au cours de sa vie professionnelle, de suivre, à l'initiative de son employeur, une action de formation.
Qui peut en bénéficier ?
Tout salarié de l'entreprise
Quelle action de formation ?
3 types d'actions de formation peuvent être mises en place dans le cadre du plan de formation entreprise :
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- Actions de type 1
- actions d'adaptation au poste de travail
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- Actions de type 2
- actions liées à l'évolution des emplois ou au maintien dans l'emploi
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- Actions de type 3
- actions de développement des compétences